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第一章  總則

第一條  本基金會(huì )全稱(chēng)：廈門(mén)鷺工建設工程股份有限公司愛(ài)心基金會(huì )。

第二條  本基金會(huì )的宗旨：匯聚愛(ài)心，傳播友愛(ài)；扶危救急，扶難助學(xué)；奉獻愛(ài)心，共建和諧。

第三條  本基金會(huì )的口號：愛(ài)在鷺工手牽手，情系你我心連心。

第四條  本基金會(huì )的目的：倡導團結友愛(ài)、互幫互助的傳統美德，集大家的力量，幫助減輕員工的特殊困難，共建和諧企業(yè)。

第五條   本基金會(huì )是由本公司全體員工自發(fā)組織、共同創(chuàng )立、自我管理、接受全體員工監督的一個(gè)專(zhuān)門(mén)負責資金籌集，對特困員工實(shí)施救助，面向社會(huì )開(kāi)展慈善捐助等活動(dòng)的愛(ài)心救助、非營(yíng)利性的公益性組織。

第六條   本基金會(huì )遵守國家法律、法規和有關(guān)規定，遵守社會(huì )道德風(fēng)尚，在基金管理委員會(huì )指導下開(kāi)展工作。

        第二章   基金的來(lái)源、使用與管理

第七條  基金的來(lái)源：

1、員工愛(ài)心捐款：本公司全體員工每人每月最低捐助標準：一般員工5元/月，中層管理人員：10元/月，高層管理人員15元/月，捐助款在每月工資中單列代扣代捐，并劃入基金會(huì )帳戶(hù)。員工成為公司愛(ài)心基金會(huì )員為自愿行為，在基金會(huì )正式成立之時(shí)，公司全體員工將自動(dòng)升級為基金會(huì )會(huì )員；今后新員工在入職后，由人資部向員工征收是否入會(huì )的簽名回執備案表，簽名后即成為基金會(huì )會(huì )員（新員工從入職后次月開(kāi)始繳納會(huì )費）。

2、公司根據自愿交納的職工人數，從員工福利經(jīng)費中按每人每月配套補貼不少于5元（中層10元，高層15元）納入基金中。

3、社會(huì )團體和其他愛(ài)心人士的捐贈。

4、基金本金達到一定規模存入金融機構所獲得的利息。

5、基金會(huì )通過(guò)其他形式的活動(dòng)獲得的資金。

第八條  基金的使用范圍

1、本基金主要用于本公司按規定繳納會(huì )費的在職員工（未繳納基金會(huì )費者不享受）及其家庭因遭遇重大困難自身難以解決者。必要時(shí)，可向社會(huì )開(kāi)展慈善捐助等愛(ài)心救助活動(dòng)。

2、公司內部資助對象的條件：

① 公司員工子女當年以?xún)?yōu)異成績(jì)考取高等院校，家庭確有困難無(wú)力供子女就學(xué)者；

② 公司員工本人、及其子女或父母患重大疾病，家庭確有困難無(wú)力救治者；

③ 員工遺屬因特殊原因，導致基本生活發(fā)生臨時(shí)性困難者；

④ 員工家庭發(fā)生重大變故，遭遇天災人禍，導致家庭困難需要救助者；

⑤、基金管理常務(wù)委員會(huì )認為需要的其他資助者。

3、公司外部資助對象的條件：

① 公司所在地范圍內需要救助的孤寡老人或孤兒；

② 以?xún)?yōu)異成績(jì)考取高等院校卻因家庭經(jīng)濟困難無(wú)法完成學(xué)業(yè)的學(xué)子；

③ 因發(fā)生較大自然災害而造成重大傷害及損失且急需救助的地區、單位和個(gè)人；

④ 基金管理常務(wù)委員會(huì )認為需要的其他資助者。

4、因下列原因住院或形成經(jīng)濟困難，不享受愛(ài)心資助：

①從事違法活動(dòng)所致傷殘及后遺癥，包括械斗、斗毆、盜竊、搶劫等；

②酗酒、自殺、自傷、自殘等所需的治療費用；

③整形整容所發(fā)生的醫療費用；

④交通事故由造成事故的責任方予以賠償。

第九條  愛(ài)心基金會(huì )資助對象產(chǎn)生程序

1、公司內部：

① 由被救助人向基金管理委員會(huì )書(shū)面申請，并如實(shí)提供縣級以上醫院的治療診斷書(shū)、住院證明、醫療收費票據、必要的病史資料或鄉鎮以上政府單位提供的受災造成的經(jīng)濟損失等證明，交公司工會(huì )進(jìn)行初審提出具體意見(jiàn)后，報基金管理常務(wù)委員會(huì )審批；

② 基金管理常務(wù)委員會(huì )組織召開(kāi)會(huì )議審核，對擬定資助的對象和資助方案公示征集意見(jiàn)，無(wú)異議后批準予以資助；

③ 基金會(huì )隨時(shí)在公司網(wǎng)站或公告欄上公布資助情況，接受捐贈人和全體員工的監督。

2、公司外部：

由基金管理常務(wù)委員會(huì )負責提報擬資助的對象和資助方案，公示征集意見(jiàn)，最后確定被資助對象和資助方案。

第十條  在申報中弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，收回資助，并視情節給予相應處分。

第十一條  本基金會(huì )指定具有專(zhuān)業(yè)資格的會(huì )計人員負責會(huì )計工作。會(huì )計人員必須進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)行會(huì )計監督。會(huì )計人員調動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦理交接手續。

第十二條 本基金由財務(wù)單獨設立帳戶(hù)，實(shí)行獨立核算，民主管理，專(zhuān)款專(zhuān)用，本著(zhù)“量入為出，略有節余”的原則使用資金。對符合資助條件的內部員工，根據基金存量，視情況輕重，捐助500——10000元。

第十三條  任何單位（部門(mén)）、個(gè)人不得侵占、私分和挪用本基金會(huì )的資金。

第三章  組織機構

第十四條  本基金成立基金管理委員會(huì )，委員會(huì )成員由董事長(cháng)、工會(huì )主席、公司領(lǐng)導、各部門(mén)主管、員工代表等人員組成。選舉產(chǎn)生基金管理常務(wù)委員會(huì )，常務(wù)委員7名，其中會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)各一名。

第十五條  本基金管理委員會(huì )會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)必須具備下列條件：

1、系本基金會(huì )管理委員會(huì )常務(wù)委員；

2、擁護本基金會(huì )章程；

3、具有良好的社會(huì )形象和一定的影響力，并有一定的管理能力。

第十六條  本會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)由基金管理委員會(huì )全體委員會(huì )議選舉確認。如上述人員變動(dòng)，則由基金管理委員會(huì )全體委員會(huì )議另行選舉產(chǎn)生。

1、本基金會(huì )每屆任期三年，會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)可連選連任。基金管理委員會(huì )至少每年召開(kāi)一次會(huì )議。

2、基金管理委員會(huì )會(huì )議須有2/3以上委員出席方能召開(kāi)；會(huì )議決議須經(jīng)出席委員過(guò)半數通過(guò)方為有效。 

第十七條 基金管理委員會(huì )職權

1、制訂和修改章程；

2、召集基金管理委員會(huì )會(huì )議；

3、聽(tīng)取、審議基金管理委員會(huì )的工作報告、基金管理及使用報告；

4、選舉基金管理委員會(huì )會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)；

5、決定本會(huì )工作的重大事宜。

第十八條  基金管理委員會(huì )常務(wù)委員會(huì )職權

1、決定資助對象及基金發(fā)放審批事宜；

2、決定處理本會(huì )日常事務(wù)。

第十九條  會(huì )長(cháng)負責基金管理委員會(huì )的全面工作。具體職責：

1、主持召開(kāi)管理委員會(huì )會(huì )議，審議批準基金會(huì )的各項計劃；

2、審查基金會(huì )的各項收支情況；

3、領(lǐng)導協(xié)調基金會(huì )的各項工作；

4、監督和檢查基金會(huì )工作的開(kāi)展情況；

5、負責安排協(xié)調基金會(huì )成員的具體工作。

第二十條  副會(huì )長(cháng)職責

1、協(xié)助會(huì )長(cháng)開(kāi)展工作；

2、專(zhuān)項負責基金會(huì )的宣傳活動(dòng)；

3、完成會(huì )長(cháng)交辦的各項臨時(shí)工作。

第二十一條  秘書(shū)長(cháng)職責

1、按照基金管理委員會(huì )和會(huì )長(cháng)的安排，協(xié)調完成管理委員會(huì )和常務(wù)委員會(huì )的各項日常工作，組織撰寫(xiě)年度工作計劃和工作總結；

2、籌備召開(kāi)管理委員會(huì )和常務(wù)委員會(huì )會(huì )議；

3、制訂內部管理制度；

4、完成會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)交辦的工作；

5、做好基金管理委員會(huì )、常務(wù)委員會(huì )會(huì )議記錄。

      第四章   章程的制訂與修改程序

第二十二條  本基金會(huì )章程的制訂和修改必須經(jīng)管理委員會(huì )會(huì )議表決通過(guò)。

          第五章   終止程序及終止后的財產(chǎn)處理

第二十三條  本基金會(huì )完成宗旨或自行解散或由于其他原因需要終止的，由管理委員會(huì )提出終止。

第二十四條  本基金會(huì )終止前，須成立清算小組，處理善后事宜，清算期間，不開(kāi)展清算以外的其他活動(dòng)。

第二十五條  本基金會(huì )終止后的剩余資金全部捐助給公司工會(huì )，或公司所在地民政部門(mén)或其他慈善機構。

                                    第六章    附  則

第二十六條  本基金會(huì )的解釋權屬基金管理委員會(huì )。

第二十七條  本章程自基金管理委員會(huì )成立之日起生效。

第二十八條  本基金會(huì )信息發(fā)布及收支明細公示由基金會(huì )常務(wù)委會(huì )決定。